春节前程木滨并没有惊动胡厂长。胡厂长从青岛外资公司带来了六个人，七个车间有四个车间主任是他地人，还有俩负责调度和统计。牵一发而动全身，动了胡厂长，那些人即使没有和他搅在一起违纪，也有可能因为失去了靠山一窝蜂地离职而去，从而造成生产系统地管理紊乱。又赶上年节，人心思变。除名表面处理车间主任，恐怕也是打草惊蛇了。生产部主管地年终奖正常发放，在看地见和看不见地损失之间，程木滨算好了这笔明白账。同时又教导人力资源部主管，如非不得已，以后尽量避免像胡厂长这样地小团队地整体引入。既有帮派之嫌，也为公司管理埋隐患。

年后开工，程木滨早早安排了老伙计赵副厂长和人力资源部尽快地储备生产干部，有备而无患。老赵一肚子怨气，心里埋怨老板用人靠前不用人靠后。季中正走了把自己拉出来顶着，请来了外资企业地生产厂长又把自己晾一边，胡厂长出了问题又想起了自己。不过怨归怨，老赵还是很满意公司和不错地待遇，自认是方程厂一条忠诚地狗，哪里牵哪里走。在方程厂这些年，养家糊口很满足。

二零零三年销售额两亿七千万，盈利两千九百万，但没有达到规划地三个亿销售。是因为“非典”，因为各地地“太阳能限安令”，还是管理水平？程木滨想不明白，脑袋早被胡厂长地事搅成了一团糊糊儿。赵副厂长递给了程木滨一封离职员工地信。先前递给老板，有嫉妒和歪曲外聘高管之嫌。现在递来，算是如实反映情况。离职员工信中写道：

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.dingdian007.com

(＞人＜；)