早在1995年的元旦前夕，大雪于江川境内攻城拔寨时，市里面掏钱解决了红星电子厂职工的下岗安置费，江川市电工行业全面重组方案也因此而终于得以落地。

这个重组方案是以森海电工为龙头，对江川红星电子厂、江川市电器厂、江川市整流器厂实行破产收购，一并组建成了江川市森海电工集团。

森海电工集团由江川国投接管，但人事安排上，还是要听取主管单位机电局的意见。随着赵世明被停职，总经理职务已经空缺了出来。

其实在和张云起沟通后，这个位置赵建强就有了心仪人选，市国投副总经理吴荣。

吴荣是他的老同事，两人曾经在贵平县共事过，之前吴荣是农业银行江川支行行长，组建市国投之后，在杨家荣的授意下，调过来协助他推进江川市属国企改制工作。

森海电工是在破产重组后的首家由市国投进行改制的国企，赵建强自然相当重视，更不要说红星那块地皮现在被各方虎视眈眈的盯着，所以他想让市国投领导层直接兼任，彻底控制住森海电工，好开展下一步工作，但是，在他与市机电局的谈判中，机电局却提出了采取总经理竞聘的折中方法。

这个办法看起来科学民主，实际上，有资格参加的总经理竞聘人选只限于原森海电工的领导层，而且还在竞聘人员的资格上加以限制，种种条件限制之下，眼下森海电工集团的总经理只能在原来几个副厂长之间选出来。但鬼知道这几个副厂长和赵世明甚至是机电局又有什么勾连呢？控制不了人事权，那他也控制不了森海电工。

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