中途休场，在商业谈判中，也是常用策略。

这种策略的好处是，可以放松精神，让人冷静，脱离对手的节奏，防止被人牵着鼻子走。

同时，也可以收集情报，交换信息，争取找到新的切入点，想出新的对策。

必要的时候，还能等待时机，甚至于做出一些布局谋划。

当然，这次没那么多名堂，因为留给新浪的时间并不多。

内忧外患，新浪也耗不起。

陈远暂时离开后，很快会议室里便激烈的讨论起来。

同时，王延开始命人收集信息。

信息很简单，就是港股的一些情况，很快就报上来了。

分析得出的结论，让人有点头疼。

第一，藤讯被拿下，几乎是板上钉钉。

这是资本决定的。

这也是上市公司最大的痛。

一个上市公司，如果创始人没有足够多的股份，没有足够多的投票权，那么，再坚定也没用。

就像藤讯。

藤讯目前的状况是，哪怕创始人坚定，哪怕管理层坚定，可一旦股市的流通股被大量收购，一旦掌握在投资机构和个人股东手里的股份被收购，那么重组董事会，公司易主，不过眨眼之间。

问题是，眼下这个情形，藤讯有足够的资金托盘，阻止股价下跌，回购流通的股票吗？

还是说，可以说服投资机构，继续持有，不要转让公司股票？

显然都不行。

可能也没意识到，针对性的收购已经开始了，一张巨大的网正在悄悄铺来。

这样导致的直接后果就是，可能某天早上醒来，突然就宣布藤讯易主了，然后公司员工的邮箱里多了一封相应的员工邮件。

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