如果把公司比作一支军队，那么高层，便是执行策略行军打仗的将军。

你不能让一个毫无经验与阅历的应届生上来就当将军。

应届生，创业时期，带几个小兵没问题，一路成长起来，得到磨砺，也可能可堪大用，指挥三军。

可高速扩张时期，尤其在没有涉足过的领域，这么干，无疑就是找死。

这不是歧视。

事实就是，人的能力都是一步步磨练起来的，千军易得，一将难求，你可以让人上来就当村长，但是，能让人上来就干国家总统吗？

显然不切实际。

这样问题就来了。

要从外面引进优质人才，待遇，就必须要比人家在大城市好。

否则，人家疯了放着灯红酒绿的大城市不呆，跑来这种小地方？

而作为公司公司元老，明面上的掌门人，门面，颜值担当，徐颖，待遇自然不能比引进的那些人低。

因为她才是上级。

可是，她一个中专生，那么高的年薪，真的合适么？

到时候就算别人不说，她自己都会怀疑她是用了不正当手段换来的。

“要不这样，你把我撤了吧，随便给我安排一份工作，普通员工也行，这个掌门人，找更有能耐的来。”想来想去，徐颖还是说道。

陈远诧异：“你确定？”

徐颖点头：“确定，虽然也不舍得，可是，我真不值那么多钱。”

陈远嗤笑：“我看你是疯了，你以为你不坐这个位置，这笔钱就能省下来？”

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