回到北京，超人彻底忙碌起来。

为了托住这些回国的人才，机器学习研究院升级为超人研究院。

主要聚合世界顶尖人才，以增强超人平台对大数据的智能分析能力，一方面为用户设计最合理的出行方案，另一方面实现用户与餐厅的无缝衔接。

除此之外，还有人工智能，云计算、深度学习、认知计算……

超人的技术力量，像吹气球般的膨胀。

关煌趁着休战的平静期，对超人、火神两家公司大刀阔斧地开始了改革。

核心只有一个，按照“基础层—技术层—应用层”三层结构进行划分。

在最底层的基础资源支撑上，整合两家的大数据，成立一家新公司，主要负责数据的存储和挖掘。

在中间的技术层，依托超人研究院，主要攻关“语音识别”、“图像识别”、“自然语言研究”等技术。

最上面的应用层，自然是打车、外卖、电商、金融等领域，既负责检验又负责挣钱，同时为将来新的业务拓展留下空间。

因为涉及到两家公司、十几个股东，以及上百亿股权的变更，期间少不了妥协与冲突，斗争与媾和。

如果不是关煌掌握着绝对的控股权，想要以此整合，绝无可能。

即使这样，把各种关系理顺，也整整花了一个月的时间。

这其中还不知道有多少暗流涌动。

“哎，我怎么也没想到马俊对此会有这么大反应”，关煌语气带点萧瑟。

这次改革，反对声音最大的不是半路进来各种风投基金，而是一手创立了“超人”品牌的马俊。

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